Минимальная заработная плата определяет нижнюю границу оплаты труда, ниже которой работодатель не имеет права платить сотрудникам. Последний раз этот показатель повышался в 2024 году. По оценкам специалистов, сегодня минимальную зарплату получают около 1,8 миллиона казахстанцев.

Экономист Арман Байганов считает, что существенное увеличение МЗП приведет к дополнительной финансовой нагрузке на работодателей. Ведь вместе с ростом окладов увеличатся и обязательные налоговые и социальные отчисления. По его мнению, часть работодателей может попытаться сократить расходы за счет перехода на неофициальные схемы оплаты труда.

АРМАН БАЙГАНОВ, экономист:

«Некоторые позиции, должности они могут уйти в серую схему. То есть, не смогут оформить в штат, потому что для них это убыточно. Они так же будут выдавать в конвертах. В этом есть риск. И так они большинство в серых схемах, особенно в сельской местности, самозанятые. А увеличение минимальной зарплаты тем более, это же надо повышать им пенсионные отчисления, индивидуальный подоходный налог».

Минимальная зарплата влияет не только на доходы работников, но и на размер социальных выплат и пособий, поскольку многие из них привязаны к этому показателю. Именно поэтому, считают эксперты, значительное повышение МЗП неизбежно увеличит нагрузку на государственный бюджет.

Финансовый аналитик Арман Бейсембаев полагает, что резкое увеличение минимальной зарплаты сразу до 150 тысяч тенге может потребовать слишком больших дополнительных расходов.

АРМАН БЕЙСЕМБАЕВ, финансовый аналитик:

«Идея – во! Сделать 50% от медианной – это шикарная идея на самом деле. Это могло бы огромное количество людей вывести из бедности, тотальной нищеты. + Резкий рост МЗП приводит к тому, что вам еще социальные пособия, ряд социальных пособий нужно повышать. Грубо говоря, примерно, по приблизительным оценкам, я думаю, что в пределах 1 триллиона вам надо будет закладывать дополнительных расходов на все эти дела. А денег нет и доставать их не откуда».

Еще одним возможным последствием эксперты называют ускорение инфляции. По их мнению, увеличение объема денежных средств в экономике способно подтолкнуть рост цен, после чего государству вновь придется пересматривать размеры зарплат и социальных выплат.

Именно поэтому в правительстве рассматривают вариант поэтапного повышения минимальной заработной платы. По оценкам аналитиков, ближайшим шагом может стать увеличение МЗП до 90–95 тысяч тенге, что позволит снизить потенциальные риски для экономики.

Источник: Информбюро 31